城投集团召开“作风能力提升年”活动动员大会

3月4日下午，集团召开“作风能力提升年”活动动员大会，会议以视频会形式进行，集团党委委员、总经理助理、各部门、单位主要负责人参加主会场会议，22个直属党组织逾800名员工在各自分会场收看了大会直播。市委“作风能力提升年”第九巡回督导组到会指导，集团党委书记、董事长陈明东作动员讲话，会议由集团党委副书记、总经理臧毅杰主持。

会上，与会人员观看了2021年度违纪违法典型案件警示教育片，集团党委委员、纪委书记冷严冰宣读了集团《关于开展“作风能力提升年”活动的实施方案》。

陈明东在动员讲话中指出，开展“作风能力提升年”活动，是集团高质量发展的现实需要，也是推进企业改革落实落地的有效措施。

一是要充分认清当下集团开展“作风能力提升年”活动的特殊意义，以此项活动作为全年工作的重要抓手，紧密结合企业特点和中心工作，把每个阶段每个环节的活动抓好、抓细、抓实。

二是要刀刃向内、自我革命，大力开展巡察整改“大治理”、审计整改“大治理”、纪检监察整改“大治理”，真正把“严、真、细、实、快”的作风能力树起来，彻底整治“懒、散、怕、乱、假”等现象，破解党建业务“两张皮”和压力传导“上热中温下冷”问题。尤其在企业管理上，将以人力资源改革为突破，积极稳妥推进三项制度改革，全面落实国企改革三年行动计划，着力解决“企业机关化、管理无序”等重点、痛点问题。

三是强调各级领导干部要带好头、当表率，扎实推进“作风能力提升年”活动深入开展，大力推进“政治意识大提升、清廉建设大提升、企业管理大提升、工作落实大提升”，力求活动结实果、出真效。

在经营上，要坚决匹配政府战略，紧紧围绕“十四五”规划目标，聚焦主责主业，持之以恒瘦身健体，推动实现高质量发展。要实行项目投资“募、投、管、退”跨年度、全周期管理，以此为据核定绩效指标和考核任务，实现考核工作的科学化、精细化、实证化和可量化。要切实防范和化解经营风险，加强风险内控体系建设，传导压实风险防控责任，及时有效识别化解风险。大力推进“政治意识大提升、清廉建设大提升、企业管理大提升、工作落实大提升、经营质效大提升”，力求活动结实果、出真效。

市委第九巡回督导组组长郭秀章对动员大会作了点评，他表示，动员讲话紧密结合了城投集团的实际，政治性、指导性、针对性很强，希望城投集团广大干部职工能准确把握市委关于作风能力提升年的部署要求，形成“凡事讲政治、谋事为群众、干事重实效、成事争一流”的作风能力，把这次动员大会上的各项要求落到实处。

会议强调，各级党组织要高度重视，精心组织，高标准严要求、以活动开展促作风转变，以作风转变促能力提升，以能力提升促事业发展，努力完成今年的各项目标任务，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。